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1.
薪酬设计.工作评价与薪酬标准
订购中
著者:
康士勇,马维福
出版社:
中国劳动社会保障出版社
出版日期: 2006
文献类型:
图书 , 索书号:
F272.92/684/2
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内容简介
著者简介
2.
薪酬设计.绩效考核与薪酬支付
订购中
著者:
康士勇,郭京生,汪雪红
出版社:
中国劳动社会保障出版社
出版日期: 2006
文献类型:
图书 , 索书号:
F272.92/684/3
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内容简介
著者简介
3.
人力资源绩效考核与薪酬激励
订购中
著者:
李德伟
出版社:
科学技术文献出版社
出版日期: 2006
文献类型:
图书 , 索书号:
F272.92/638
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内容简介
著者简介
4.
与公司同呼吸
订购中
著者:
孟森
出版社:
清华大学出版社
出版日期: 2006
文献类型:
图书 , 索书号:
F272.92/641
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内容简介
著者简介
5.
从普通到优秀:人才提升的7大策略
订购中
著者:
廖勇凯
出版社:
人民邮电出版社
出版日期: 2006
文献类型:
图书 , 索书号:
F272.92/642
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内容简介
著者简介
6.
月缺:负面工作行为分析与应对
订购中
著者:
弗恩海姆,Adrian Furnham,泰勒,John Taylor
出版社:
中国劳动社会保障出版社
出版日期: 2006
文献类型:
图书 , 索书号:
F272.92/636
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内容简介
著者简介
7.
团队就是竞争力
订购中
著者:
马克斯韦尔,John C. Maxwell
出版社:
中国社会科学出版社
出版日期: 2006
文献类型:
图书 , 索书号:
F272.92/540
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内容简介
著者简介
8.
企业绩效与激励机制:战略的观点:strategic perspective
订购中
著者:
徐兆铭
出版社:
中国税务出版社
出版日期: 2006
文献类型:
图书 , 索书号:
F272.92/667
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内容简介
著者简介
9.
工作中无小事:世界500百强企业推崇的优秀员工工作态度
订购中
著者:
陈满麒
出版社:
机械工业出版社
出版日期: 2006
文献类型:
图书 , 索书号:
F272.92/630
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内容简介
著者简介
10.
一等人用一等人:必须要留用的关键人才10大特质
订购中
著者:
刘慧
出版社:
北京工业大学出版社
出版日期: 2006
文献类型:
图书 , 索书号:
F272.92/633
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